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少年何时强?_1200字

2018/10/8 22:40:22 人气值:24

字体: :1200字作文      体裁: :议论文,:分19段叙写     

十日樱花作意开,绕花岂惜日千回?

昨来风雨偏相厄,谁向人天诉此哀?

忍见胡沙埋艳骨,休将清泪滴深杯。

多情漫向他年忆,一寸春心早巳灰。

美丽樱花飘落在那片神圣的土地上——日本。

美丽的樱花正是代表那些朴素的日本人。他们的品德正像樱花那般:纯洁,智慧,高尚。他们所有的一切都远远超过了我们!

古时的日本很小很小,那时我们的皇帝对日本根本是‘不屑一顾’。但他们却越来越强大,到如今日本的地位在国际上也是数一数二的了。

日本的国土很小,只有我们国家要比他大几十倍。虽然日本的国土很小,但他们的任何东西都要比我们强的很多(军事方面除外)。有些人就想问了:为什么日本比我们强?

这个问题如果有去过日本的人都会知道:“日本之所以能在在较短的历史时期内实现经济腾飞,迅速崛起而成为世界第二经济大国,其主要原因是得益于日本的企业文化。日本企业文化的主要精神是团队合作精神与创新精神。其团队合作精神所凝聚则是日本的民族的精神:在不利于民族生存、发展的外部自然环境中,把个人融入团体,凭借团体的智慧和力量来赢得个人的生存与发展,所以,团结、协作、同甘共苦、休戚与共,甘愿为团队、民族、国家不计个人得失,勇于奉献和勇于牺牲,就是以民族精神为主导的企业精神。其创新精神也源自于民族精神:基于生存危机的忧患意识,日本民族形成了特别善于学习和借鉴其它民族的成功经验,吸收各民族之长,以创新求求生存,从而建立了日本的“多元合金文化”。这样的创新体现在管理上,将企业主的利益与雇佣者的利益统一起来,调动生产者(员工)的主动性、积极性和创造性,“劳资”双方,共存共荣,从而从根本上消除了劳资矛盾,即被马克思看作的不可调和的阶级矛盾。尽管“企业文化”的管理思想是美国人最先提出,但却在日本获得巨大的成功。”

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